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南阳市卧龙区新型职业农民培育工作成效及建议

2015-11-30司应彦

现代农业科技 2015年18期
关键词:培训效果新型职业农民培育

司应彦

摘要 阐述了培育新型职业农民所需的社会环境条件,介绍了南阳市卧龙区新型职业农民培育工作的开展情况,总结了培训效果,并提出了进一步发展的建议,以供参考。

关键词 新型职业农民;培育;社会环境条件;培训效果;建议;河南南阳;卧龙区

中图分类号 G725 文献标识码 A 文章编号 1007-5739(2015)18-0335-02

随着中央关于大力培养新型职业农民提议的提出,陕西、河南、江苏、浙江等省份陆续开展了新型职业农民培训工作,并取得了良好的效果。新型职业农民首先必须是农民,即长期生活在农村地区,长期从事农业生产并以农业生产与经营作为主要收入来源的劳动者。新型职业农民除了必须符合农民的一般条件以外,还具有如下特点:一是新型职业农民是市场主体。新型职业农民进入市场,并通过多种方式提高劳动报酬率,收入水平较传统农民更高。二是新型职业农民具有高度的稳定性。稳定性是对农业从业者的基本要求,与农业的短期行为有所区别。三是新型职业农民具有较高的社会责任感,并且现代观念较强。新型职业农民懂技术、会经营,并且懂得不能发展掠夺性生产,一般具有较高的生态保护责任感[1-4]。

1 培育新型职业农民所需的社会环境条件

1.1 确立土地流转和稳定的土地使用权制度

应进一步完善土地承包制度,确立土地承包关系稳定不变,并实现适度规模经营,营造职业农民发展的法律环境。

1.2 充分的社会尊重

由于当前农民社会地位较低,大量农村劳动力转为从事非农行业,为给职业农民发展营造良好的社会环境条件,应给予农民充分的社会尊重,并提高职业农民的社会地位。

1.3 良好的学习氛围

职业农民需要掌握一定的农业科学技能,应该加强对职业农民的全面教育,进一步提高职业农民的综合素质。具体应针对职业农民的需求确定合理的培训方案,为职业农民提供有效的培训与教育服务。

1.4 营造城乡一体化要素流动的环境

新型职业农民的来源是多元化的,要鼓励农村劳动力进城务工成为新的城市市民,同时更要鼓励城镇人才到农村经营农业成为新型职业农民,实现城乡人才双向流动,给农村带来资金、技术、新理念,进一步缩小城乡差别,促进城乡一体化发展[5-7]。

2 南阳市卧龙区新型职业农民培育工作开展情况

卧龙区农业局高度重视新型职业农民的培育工作,紧紧围绕“确保粮食稳产增产,农业提质增效,农民持续增收,农村和谐稳定”的总目标开展工作,坚持立足主业、政府主导、多方参与、注重实效的原则,以做大做强新型农业经营主体为导向,整合资源,提高培训的针对性、规范性和实效性,着力培养一支有文化、懂技术、会经营的新型职业农民队伍。

2.1 规划部署

局领导班子高度重视新型职业农民培育工作,纪检书记于2014年10月18日、10月26日2次在农业局办公室召开动员会,讲解新型职业农民培育工作的重要性和意义,多次协调市农广校、区 蔬菜办、区农技中心、南阳农业高新技术产业园区(国家级)等单位解决任课教师问题,深入谢庄乡绿源食用菌场、青华镇益民食用菌合作社、潦河镇臻田农场等地确定实训场地,积极与教材出版单位确定培训教材,并督促物流公司以最快的速度发送教材,确保培训教材在开班前运到南阳市。此次培育新型职业农民110人,其中2个长期班培训70人、1个短期班培训40人,长期班培训时间为15 d,在潦河站、谢庄站培训。短期班培训时间为7 d,在蒲山站培训。学员分布在安皋、谢庄、蒲山、石桥、潦河、陆营等乡镇,职工下乡到村到户,宣传新型职业农民培育的意义,引导符合条件的专业大户、家庭农场主、农民合作社骨干参加培训。确保培训对象年龄在55岁以下,并且2013年没有参加“阳光工程”培训和“雨露计划”培训,确保不重复培训。参加新型职业农民培育的培训对象均符合上级要求。

2.2 培训课程开展情况

谢庄区域站培训时间为11月6—20日,潦河区域站培育时间为11月1—15日,培训时间15 d。培训内容包括“主要农作物植物保护及肥料使用”“小麦生产”“玉米生产”“蔬菜生产”“花卉苗木生产”“食用菌生产”等课程,共培训7 d;田间实训学习、实训基地参观学习7 d,参观交流、考试历时1 d。蒲山区域站培训时间为11月7—14日,培训时间7 d,课堂授课、实训、参观、考试等一项不少。

2.3 后勤保障

为搞好此次培训,3个站新增了投影仪和桌椅,还购买了电热水壶、厨具、餐具,参加培训的学员全部在区域站就餐,标准为每人中午不低于30元,就餐的食堂饭餐卫生可口,中午就餐结束区域站为学员提供休息场所和茶水,安排专人在区域站给授课教师准备餐饮,并准备专门的房间供授课教师休息,确保教师有充沛的精力。

3 培训效果

参加培训的学员经过考试阅卷,平均成绩在80分以上。通过学习,增长了知识,开阔了视野,参训农民都认为这样的培训非常有必要。以前务农的盲目性很大,通过学习知道了什么是科学种田,对于今后的农业生产具有很好的指导性。通过培训,农民了解到食用菌是劳动密集型产业,发展起来既能增加收入、增加就业,还能利用资源,许多农民在参加过培训后都表示会进行尝试性种植。南阳市地处南北过渡带,光、热资源充足,花卉产业有广阔的发展前景。不少农民表示准备筹备开展家庭农场生产有机果蔬,让市民吃上放心菜、放心果。

4 建议

为进一步提高职业农民培训效果,提出如下建议:增加培训内容,比如新型农业机械的安全使用、家政方面的培训;重视新型职业农民培育合格证书的颁发工作,并建立初、中、高3级证书连贯的认定制度,对取得证书的农民在资金和项目、金融服务方面给予扶持;建立联系回访制度,及时解决新型职业农民在生产、生活中遇到的问题;加强信息技术培训,让农民“触网”用网,借助“互联网”,更好地实现农(畜)产品、日用消费品便捷交换,更好地了解市场,分析信息,解决小生产与大市场的矛盾;在搞好新型职业农民培育的同时,也要关注广大留守农村的老龄化传统农民,为他们提供更便捷易懂的农业信息、技术指导、种养培训,加大金融服务等,让他们也能分享农业科技和惠农政策带来的成果。

5 结语

当前,农民迅速分化为非农户、兼业户和专业户等多种类型,新型农业生产、经营主体也在日益分化为不同层次。农村人口众多,但新型职业农民的比重不大,农民对培训的需求广泛存在,但不同培训主体的培训需求已经不断细分,呈现个性化、差异化特征。如何在农村群体中把新型职业农民识别出来,提供有针对性教育培训,是现代农业发展面临的又一崭新课题。

6 参考文献

[1] 《职业农民培育系列研究》课题组,王飞,郑顺安.“四化同步”新形势下培育职业农民的四点思考[J].农业部管理干部学院学报,2013(2):82-86.

[2] 郭智奇,齐国,杨慧,等.培育新型职业农民问题的研究[J].中国职业技术教育,2012(15):19-25.

[3] 田妹华.对苏州地区新型职业农民培育的思考[J].现代农业科技,2012(23):337-339.

[4] 杨建军,张爱华.洛川县职业农民培育的调研与思考[J].农民科技培训,2013(1):16-18.

[5] 杨东,赵丽娜.关于新型职业农民培育的初探[J].农业开发与装备,2013(2):33.

[6] 李兴宁,刘荣进.职业教育发展需要政府的强力保障①:以泰州职业技术学院为例[J].科技资讯,2015(11):194.

[7] 傅光明,钱英,张晓平,等.信息与多媒体技术在农民科技培训中的应用与思考[J].现代农业科技,2015(11):335-336.endprint

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