董艳杰

辽河油田各级党组织在继承和发扬石油企业优良传统的基础上，解放思想、与时俱进、开拓创新，不断创新企业党建工作，充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，为企业科学发展、和谐发展增添了动力，注入了活力，提供了坚强保证。

一、抓方向引领，实现党建工作思路创新

1、树立了融入中心抓党建、抓好党建促发展的工作思路。公司党委根据党的思想、组织、作风、反腐倡廉、制度建设“五位一体”总体布局，从系统思维角度，提出要明确出发点，推动发展的生动实践；抱我关键点，汇聚发展的不竭动力；找准切入点，凝聚发展的强大合力；抓住着力点，提供发展的坚强保障；夯实落脚点，营造发展的良好环境。制定了统筹兼顾、整体推进的党建工作思路，形成了一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。

2、强化了建设服务型党组织的功能定位。高度重视党的群众工作，继承发扬“知职工情、答职工疑、解职工难、聚职工力”的优良传统，实现人企价值共创共享。开展“进千家门、听千家言、知千家事、暖千家心”扶贫帮困送温暖活动，做到了“不让一户困难家庭生活无保障、不让一个困难人员的子女上不起学、不让一个困难人员看不起病”。

3、明确了将领导班子和干部队伍建设作为党建工作的核心任务。以贯彻落实民主集中制为主线，严格落实“三重一大”决策程序和制度，不断提高领导班子科学、民主、依法决策水平。以“德才兼备、以德为先”为原则，探索和推进干部任用制度的改革，实施票决制、任前公示制、试用期制等多种选拔任用办法，推行公开选拔、竞争上岗、挂职锻炼制度，形成了管理科学、充满活力的干部管理制度体系。

二、抓组织建设，实现党建工作方法创新

1、完善基层党组织设置方式。坚持从组织规模、党员人数、构成差别的实际出发，采取“建、挂、联”三种形式，从动态上寻求党组织设置的最佳切入点。建，即对有3名以上正式党员的单位，积极创造条件建立党组织；挂，即对规模较小、仅有个别党员的单位，把党员挂靠到附近单位的党支部，让其过正常组织生活；联，即对同一区域内暂不具备单独建立党组织条件几个单位，组建联合党组织。

2、加强基层党组织书记培养选拔。通过在具备条件的单位设置党总支副书记岗位、实行党支部书记持证上岗制度、选配大学生担任支部书记等一系列举措，使支部书记队伍的年龄梯次、知识结构得到进一步优化。选取有从事政工工作愿望，并在组织能力和个人才艺方面有特长的大学毕业生，挂职党支部副书记，进行培养和锻炼。两年来，共选拔配备党支部书记221名，其中大学生支部书记93人。

3、实施党员干部素质提升工程。以党员领导干部“能力提升”、党务干部“一岗多能”、科研战线党员“知识更新”、生产一线党员“技能培训”、入党积极分子“思想入党”为重点，广泛开展“千名书记讲党课”、“万名党员进党校”党员培训工程，两年来，先后培训处级领导干部600多人，培训党务干部2600多人，培训入党积极分子5500多人，取得了较好效果。

三、抓活动设计，实现党建工作载体创新

1、突出形势任务教育主题。紧密围绕企业中心选主题，紧紧依靠党员群众抓实践，相继开展了以“坚定信心迎挑战、共克时艰促发展”、“增储稳产降成本、创优创效创和谐”、“打造辽河新形象、提升油田软实力、实现事业新发展”、“适应经济新常态、凝聚改革新共识、增添发展新动力、实现效益新增长”等为主题的形势任务主题教育活动，为实现油田公司有质量有效益可持续发展奠定了坚实的思想基础。

2、丰富党内创先争优活动内涵。通过创建“四好班子”、“四强”党委、“五好”党组织、“六个一”党支部，争当“五强”党务工作者、“五带头”共产党员等一系列载体活动，广泛开展“奉献能源创和谐，科学发展当先锋”、“节能降耗增效益，精细管理促发展”、“三亮三比两争当”等一系列活动，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分发挥。

四、抓制度完善，实现党建工作机制创新

1、健全完善党建制度体系。针对企业党建工作发展面临的新形势新问题新要求，公司党委把共产党员先进性教育活动和学习实践科学发展观、党的群众路线教育实践活动中的好做法、好经验用制度的形式固定下来，对这些制度进一步加以分析、整理，汇编成包括党员教育培训、党组织建设、党组织生活、党员管理、班子建设、党建工作督导检查等9个方面41项工作的制度体系，有效规范了各级基层党组织的日常工作。

2、建立保障工作运行机制。按照“行得通、做得到、管得住、用得好”的要求，注重把健全完善党建工作机制与促进生产经营工作相结合，形成了党建工作与行政工作协调发展、规范有序、密切融合、相互促进的工作机制。坚持把生产经营的难点作为党建工作的重点，党建工作与生产经营紧密结合，做到同部署、同推进、同考核、同总结、同奖惩，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，保证了本单位各项经营业绩指标的完成。

3、建立创先争优长效机制。广泛开展“为油田发展建言献策”、“为企业增效，为党旗增辉”、“党员责任区”、“党员示范岗”“党员先锋岗”等活动。同时，通过广泛开展党员佩戴党徽、为党员过“政治生日”等亮出党员身份、使党员带头发扬爱岗敬业精神，带头遵纪守法，带头维护企业形象。深化党建“三联”责任示范点创建活动，各级党组织和广大党员积极为职工群众做好事、办实事、解难事，树立了良好形象。